objectifs (martinique)

Psychiatre

Emploi Hôpitaux - Médecine

Couronne, 16, Charente, Nouvelle-Aquitaine

Position dans la structure : Il est recruté par le Directeur du CH Camille Claudel sur avis de Mr le Président de la CME, de Mr le Chef de Pôle. Il est placé sous l'autorité fonctionnelle du Chef de Pôle et du Médecin responsable du Crehab'16. Il travaille en collaboration avec les médecins du Pôle. Mode de fonctionnement : La réhabilitation psychosociale s'exerce principalement en ambulatoire, « hors les murs » et repose sur le retour et le maintien dans un milieu de vie ordinaire, l'insertion sociale et professionnelle, le rétablissement et le transfert du soin et de l'accompagnement « hors les murs ». Dans le contexte de sollicitation de l'ARS pour accentuer la réhabilitation psychosociale au sein des territoires, le CHCC a obtenu la labellisation de son dispositif par l'intermédiaire du Créhab 16 en 2019. Le dispositif s'articule autour de plusieurs structures : L'équipe mobile de réhabilitation psychosociale, Le Tremplin (unité de réhabilitation et de remédiation cognitive de proximité), Le Foyer en réseau, La Passerelle, La sociothérapie. L'unité La Passerelle a pour objectifs de : - Participer à la réduction des symptômes de la maladie, - Susciter l'émergence d'un[...]

Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Mans, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Descriptif du poste : Après une période de formation de 6 mois vous prenez les rênes d'une équipe de 50 à 60 collaborateurs composée de managers, leaders et d'équipiers polyvalents. Votre objectif : Dans le respect de la stratégie de l'enseigne, vous êtes garant du développement de l'établissement, de son image et la qualité des services dispensés. Plus précisément, 4 piliers constituent vos missions principales : Commerciale : - Assurer l'atteinte des objectifs financiers budgétés ; - Garantir le niveau optimum de performance de son équipe en contact avec les clients ; - Mettre en place des actions commerciales de proximité auprès des clients habitués, des commerçants et entreprises locales. - Participer au dynamisme du marketing local et des opérations nationales, au suivi de la concurrence locale ; Opérationnelle : - Veiller à la bonne utilisation et au bon fonctionnement du matériel conformément aux normes et aux procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur, Administrative et financière - Etre le garant du respect des procédures comptables et des flux financiers conformément à la politique du groupe ; - Contribuer à l'élaboration des objectifs budgétaires, analyses[...]

Mécanicien / Mécanicienne service rapide en automobile

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le groupe SOFIBRIE, c'est avant tout un collectif d'experts en automobiles, tous unis par l'envie de dépasser leurs objectifs. Vous êtes avide de challenge et aimez vous surpasser pour atteindre vos objectifs, rejoignez nos équipes !Vous êtes passionné par l'automobile et vous avez envie de vous lancer dans une nouvelle aventure ? Notre groupe vous ouvre les bras.Quel sera votre poste ? Voici les détails.Dans nos ateliers, vous êtes en charge de :Assurer les interventions demandées sur les véhicules (réparation, entretien, maintenance) dans le strict respect de l'ordre de réparationDocumenter et commander les pièces de rechangeEffectuer les contrôles complémentaires avant restitution au clientParticiper à la réalisation des objectifs du service (qualité et rentabilité)Nos avantages ? Une prime de participation, un CSE, prime de productivité, des évolutions internes, des parcours de formation pour être toujours au top

Coordonnateur / Coordonnatrice des achats

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Notre meilleur allié, c'est vous ! Parce que chez ENGIE Solutions, vous êtes plus qu'un atout majeur. Votre tempérament et votre créativité sont nos super-pouvoirs pour transformer l'énergie. Ensemble, créons un avenir plus durable et intelligent !Au siège de la Direction Achat, nous recherchons Un.(e) Chargé.(e) de pilotage de la performance achats opérationnels - (France) Contexte : En cette période de recherche de performance accrue et avec des objectifs ambitieux fixés à la DHA, la mission de pilotage des RCL/RCA est clé. Ce poste couvre toute la chaîne de l'animation des RCL & RCA : définition de cibles et objectifs avec les acheteurs, facturation, suivi et relance des encaissements, gestion des litiges, suivi actif des plans d'actions des acheteurs. Nous recherchons un collaborateur proactif et 100% dédié à cette mission. La DHA vise un objectif de 15m€ de RCL/RCA facturés et recouvrés pour .Missions :Préparation des campagnes de facturationÉchanges avec les fournisseurs en cas de désaccordAccompagnement des acheteurs dans les phases de recouvrementSuivi des activités des filiales et relance des fournisseursPropositions aux acheteurs pour augmenter les taux de couverture[...]

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Rochefort, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Le SIAO de Charente-Maritime recherche son directeur H/F en CDI temps plein pour une embauche immédiate. Le SIAO17 a en charge : - Le service d'appel téléphonique 115 (par délégation de service) - La centralisation et la régulation de l'attribution de toutes les places d'hébergement d'urgence, d'insertion et de logement accompagné - Le suivi et la coordination des parcours des personnes sans domicile - La coordination des acteurs concourant au dispositif de veille sociale, et des acteurs du secteur de l'AHI - L'observation sociale départementale MISSIONS PRINCIPALES - Vous développerez le SIAO17 dans la mise en place des objectifs définis dans l'instruction du 22/03/2022 et en suivant les axes prioritaires fixés par les membres du Conseil d'Administration. - Vous animerez et assurerez les responsabilités managériales, techniques et administratives du SIAO17. - Vous représenterez le SIAO17 auprès des différents partenaires, financeurs et pouvoirs publics et coordonnerez les différents acteurs du territoire en cohérence avec les besoins spécifiques de chaque secteur du département. - Vous rendrez compte au Conseil d'Administration et serez garant(e) du respect des objectifs[...]

Ergothérapeute

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bort-les-Orgues, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Le SSIAD de Bort les Orgues est situé en Haut Corrèze en limite de l'Auvergne. CDI à temps plein à partir du 05 mai 2025 - Possibilité de deux journées en travail à distance Convention collective BAD Nous recherchons un (e) professionnel (le) expérimenté (e) ou motivé (e) prêt (e) à se spécialiser dans les maladies neurodégénératives et doté (e) de solides compétences en délégation. L'ergothérapeute de l'ESA travaille à domicile en collaboration avec l'IDEC et sous la direction de la responsable d'entité du SSIAD. Votre PROFIL - Autonomie : Capacité à travailler de manière indépendante, à prendre des initiatives et à gérer en équipe vos projets de bout en bout - Volonté de spécialisation : Envie de se concentrer sur les maladies neurodégénératives et de développer une expertise pointue dans ce domaine. - Leadership et délégation : vous excellez dans l'art de déléguer, de guider des ASG et de les motiver pour atteindre des objectifs communs. - Ecoute et qualité relationnelle auprès de la personne comme de son entourage Vos MISSIONS Les objectifs principaux sont : - L'évaluation des capacités cognitives (MMS) et motrices et l'élaborer d'un plan de réhabilitation[...]

Directeur / Directrice technique en fabrication industrielle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

En tant que DIRECTEUR R&D ET STRATÉGIE MARKETING H/F, rattaché(e) à la Direction Marketing, vous serez responsable de définir et piloter la stratégie technique de l'entreprise sur les sujets R&D et marketing, tout en assurant la communication interne et la veille technologique pour soutenir les objectifs à court et long terme de l'entreprise. A ce titre, vos missions seront: * Définir et piloter la stratégie technique en veillant à l'adéquation des moyens avec les objectifs à court et long terme. * Superviser les projets techniques : développement de produits, amélioration des processus et optimisation de la production, tout en respectant les coûts, délais et exigences de qualité. * Animer et soutenir les équipes R&D, assurer leur développement professionnel et leur adhésion à la stratégie de l'entreprise. * Piloter la veille technologique pour anticiper les évolutions du marché et proposer des solutions innovantes. * Garantir la conformité réglementaire en s'assurant du respect des normes et réglementations en vigueur. * Gérer et optimiser le budget technique en veillant à la rentabilité des investissements. * Définir la stratégie d'acquisition de brevets et assurer[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

La Mission Locale de Grenoble exerce un service public de proximité avec l'objectif essentiel d'apporter des réponses aux questions d'emploi, de formation et d'orientation du public jeune entre 16 & 25 ans. Toujours avec cet objectif en tête, l'équipe de la Mission Locale de Grenoble travaille à l'élaboration de solutions innovantes. En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et développerez vos compétences ! La Mission Locale de Grenoble, association loi 1901, membre du Service public de l'Emploi (SPE) et du Service Public Régional de l'Orientation (SPRO), 49 salariés, 4500 jeunes accompagnés, recrute un(e) Conseiller-ère en Insertion Professionnelle H/F. Vous aurez pour mission d'accompagner les jeunes de 16 à 25 ans vers l'emploi, l'alternance, la formation : Vous construisez avec les jeunes un parcours dynamique combinant expérience de travail, élévation du niveau de compétences et suivi global : Élaboration, mise en œuvre et animation d'ateliers collectifs Accompagnement individuel intensif et resserré vers l'emploi Vous coopérez avec différents partenaires extérieurs dans le cadre d'un accompagnement global du jeune Vous favorisez les mises en situation[...]

Chef de chantier bâtiment

Emploi Construction - BTP - TP

Dzaoudzi, 97, Mayotte, -1

Mission principales Dans le cadre de la gestion de chantier, le chef de chantier aura pour missions : Organisation et pilotage des travaux Préparer le chantier en lien avec le conducteur de travaux ou le directeur des travaux : lecture de plans, mise en place du matériel, installation de la base vie ; Répartir les tâches et donner les consignes claires aux ouvriers; Suivre l'avancement du chantier et adapter les moyens si nécessaire; Veiller à la conformité des travaux réalisés (qualité, dimensions, niveaux.). Encadrement d'équipe Superviser une équipe de 3 à 10 ouvriers (maçons, manœuvres, ferrailleurs.); Former les nouveaux arrivants aux règles de sécurité et aux procédures de travail; Motiver l'équipe et maintenir une bonne dynamique de groupe; Gérer les conflits mineurs et faire remonter les difficultés à la hiérarchie; Sécurité et gestion du matériel Veiller à l'application des règles d'hygiène, de sécurité et d'environnement; Contrôler l'état du matériel, anticiper les besoins en approvisionnement; Maintenir le chantier propre, organisé et sécurisé. Communication Participer aux réunions de chantier; Faire des rapport au Conducteur des travaux ou directeur[...]

Consultant / Consultante pilotage de la performance

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Le HQ du Groupe Engie regroupe l'ensemble des fonctions Corporates du Groupe qui définissent, accompagnent et pilotent le déploiement des politiques auprès de l'ensemble des entités du Groupes. Le HQ est également en charge de l'animation des filières métiers et opérationnelles pour les amener vers l'excellence et la performance support (Finance, RH, IT, Juridique, Communication, Santé SécuritIl est composé de filières métiers (Finance, RH, IT, Achats, ESG, Communication.) ainsi que HQ des GBU (Renouvelables, Infrastructures, Energy Solutions, Flex Gen). L'organisation du HQ se caractérise par la bi localisation de ses équipes, réparties entre Paris - La Défense (T1) et Bruxelles, l'importance des relations matricielles et la structure de ses effectifs (cadres, cadres supérieurs et dirigeantsEnvironnement de l'emploi La Direction Environnement, Social et Gouvernance (ESG -ex RSE) du Groupe ENGIE recherche, pour son pôle Reporting et Performance, un(e)Chef de projet Performance ESG (H/F)Poste basé à Courbevoie Notre direction joue un rôle central dans la mise en œuvre des politiques environnementales et humaines du Groupe, ainsi que dans la gestion des relations investisseurs[...]

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Trouve une alternance aux petits oignons ! Chez GRDF, nous sommes en quête de talents débordant d'audace pour intégrer notre équipe en tant qu' ALTERNANCE Analyste en Stratégie et Réglementation Européenne (H/F)à Saint-DenisMaster 1 ou 2 Droit des Affaires Publiques/ Sciences politiques Rentrée septembre - Durée : 1 an En binôme avec ton tuteur, tu contribueras à la mise à jour de la stratégie européenne de GRDF pour les prochaines années dans l'objectif d'accélérer le processus de décarbonation. Ton environnement Tu intégreras la Direction de la Stratégie - Délégation Europe et Internationale, Constituée de 7 personnes dont 2 alternants, tu feras partie de l'équipe Affaires européennes qui combine une approche multidisciplinaire et de nombreuses collaborations internationales pour inscrire le développement d'un environnement favorable au verdissement du gaz dans l'agenda des institutions européennes. En interactions avec de nombreux experts, l'équipe éclaire l'actualité européenne auprès des dirigeantsL'Europe connaît actuellement une accélération de sa transition énergétique visant à réduire la dépendance du pays aux énergies fossiles et à augmenter la part des énergies[...]

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Date limite de candidature : 25/04/2025 Epreuve orale : 06/05/2025 à Saint-Quentin Prise de poste : 02/06/2025 Les candidatures devront être envoyées à cette adresse e-mail, en précisant la référence « PEC/CDD CSU - 06/2025» ainsi que le site souhaité : recrutement-cafaisne@caf02.caf.fr Un C.V. et une lettre de motivation sont obligatoires pour la prise en compte de la candidature CDD surcroit 3 mois renouvelable 1 fois (5 mois et 3 semaines maximum) Missions : Vous serez chargé(e) d'assurer la réponse de premier niveau aux sollicitations des usagers et la promotion des services de la Caf, au travers de 2 canaux de communication : * Accueil Téléphonique : Sur une plateforme de service d'environ 20 collaborateurs, vous prenez en charge quotidiennement les appels pour renseigner et apporter des réponses sur les dossiers allocataires * promotion des services dématérialisés : Vous serez amené(e) à traiter les courriels des allocataires, à accompagner les allocataires dans leurs télé-procédures. Doté(e) d'une première expérience dans la relation de service et de public, vous savez mettre en œuvre vos aptitudes professionnelles pour assurer l'atteinte des objectifs quantitatifs[...]

Agent / Agente d'accueil social

Emploi

Saint-Quentin, 26, Aisne, Auvergne-Rhône-Alpes

Date limite de candidature : 25/04/2025 Epreuve orale : 05/05/2025 Prise de poste : 02/06/2025 Les candidatures devront être envoyées à cette adresse e-mail, en précisant la référence « PEC/CDD CSU Accueil - 06/2025» ainsi que le site souhaité : recrutement-cafaisne@caf02.caf.fr Un C.V. et une lettre de motivation sont obligatoires pour la prise en compte de la candidature CDD surcroit 3 mois renouvelable 1 fois (Total du contrat si renouvellement 5 mois et 3 semaines) Missions : Vous serez chargé(e) d'assurer la réponse de premier niveau aux sollicitations des usagers et la promotion des services de la Caf, au travers de 2 canaux de communication : * Accueil physique : Vous serez amené(e) à assurer l'accueil, l'orientation et l'accompagnement du public dans les espaces libre-service (CAF.FR, bornes interactives.). * promotion des services dématérialisés : Vous serez amené(e) à traiter les courriels des allocataires, à accompagner les allocataires dans leurs télé-procédures, à confirmer ou annuler les rendez-vous pour les allocataires sur des appels sortants Doté(e) d'une première expérience dans la relation de service et de public, vous savez mettre[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Administrations - Institutions

Digne-les-Bains, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

** Plusieurs postes vacataires à pourvoir à Digne-les-Bains au 01/06/2025** Objectif principal du poste : Assister le chef de pôle Pastoralisme dans l'instruction des subventions de protection et, au besoin en fonction des priorités, des dossiers d'indemnisation Autres objectifs possibles (en fonction des besoins et de la charge de travail au sein du service) : Assister la cheffe de pôle Exploitations Agricoles et Territoire dans le cadre des missions du pôle Description des missions relatives à l'objectif principal : - Accompagnement des éleveurs pour la mise en œuvre de moyens de protection en identifiant les besoins et en élaborant avec eux les stratégies de protection des troupeaux - Gestion des dossiers d'aide à la protection des troupeaux - Accompagnement des éleveurs victimes des attaques du prédateur Profil : Connaissance de la réglementation d'aide à la protection des troupeaux, Maîtrise du logiciel SAFRAN et des tableurs, connaissance technique de l'élevage, des systèmes pastoraux et des stratégies de protection, Aptitude relationnelle et au travail d'équipe, rigueur et sens de l'organisation, savoir rendre compte de son activité, capacité d'adaptation et[...]

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Emploi Construction - BTP - TP

Dzaoudzi, 97, Mayotte, -1

Missions spécifique En tant que Conducteur de travaux, vous avez également des responsabilités sur terrain d'encadrant. Vous serez amené notamment à : Former et encadrer les équipes de chantier et les accompagner sur le terrain, en les aidant à réaliser leurs missions de manière optimale. Planifier les activités quotidiennes, et s'assurer que chaque membre comprenne ses objectifs. Superviser l'exécution des travaux à chaque phase du chantier, en assurant la qualité et la sécurité des interventions. Motiver et fédérer une équipe autour des objectifs. Gérer la sécurité des équipes sur le terrain, en appliquant les règles de prévention des risques et en instaurant une culture de sécurité. Suivre le budget du chantier, contrôler les dépenses et optimiser les ressources pour respecter les objectifs financiers. NB : Cette liste de missions n'est ni exhaustive ni limitative Conditions d'exercice Travail en équipe à horaires réguliers définis par le contrat de travail Travail en intérieur au siège, établissement principal et déplacement régulier sur les chantiers Compétences techniques Lecture de plans et analyse des pièces contractuelles (CCTP, CCAP, DQE, etc.) Connaissance[...]

Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Emploi

Soissons, 27, Aisne, Normandie

Missions : Vous serez chargé(e) d'assurer la réponse de premier niveau aux sollicitations des usagers et la promotion des services de la Caf, au travers de 2 canaux de communication : * Accueil Téléphonique : Sur une plateforme de service d'environ 20 collaborateurs, vous prenez en charge quotidiennement les appels pour renseigner et apporter des réponses sur les dossiers allocataires * promotion des services dématérialisés : Vous serez amené(e) à traiter les courriels des allocataires, à accompagner les allocataires dans leurs télé-procédures. Doté(e) d'une première expérience dans la relation de service et de public, vous savez mettre en œuvre vos aptitudes professionnelles pour assurer l'atteinte des objectifs quantitatifs et qualitatifs du service et garantir une relation de service sereine avec l'allocataire. Activités principales au téléphone : - Accompagner les allocataires et partenaires sur les démarches administratives à accomplir, les conditions d'accès aux aides et l'utilisation des outils et service mis à disposition par la CAF. - Garantir la réponse aux usagers ou partenaires par téléphone, courriel en matière de législation. - Conseiller et orienter les[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Carnoux-en-Provence, 13, Bouches-du-Rhône, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Vous intégrez un kiosque de préparation de recettes healthy à base de fruits et légumes au sein d'un hypermarché. Après une formation adaptée, vous êtes en charge de la découpe de fruits et légumes dans le respect des règles d'hygiène et des recettes. En véritable « homme/femme de terrain », vous intervenez, au quotidien, sur la fabrication des produits avec vos équipes ; vous les animez afin d'assurer une production et une vente conforme aux objectifs. Doté(e) d'un fort « esprit commerçant », vous êtes un(e) véritable vendeur(se) et capable d'augmenter le chiffre d'affaires. Plus précisément, vos missions consistent à : - Garantir le bon fonctionnement d'un kiosque, de la sécurité alimentaire des produits fabriqués et de la qualité organoleptique des produits conditionnés ainsi que la satisfaction clients. - Garantir la rentabilité du kiosque : respect des recettes, productivité des équipes, gestion des stocks des matières premières et des consommables, inventaire. - Remplir les objectifs de chiffre d'affaires : bonne organisation de la production, mise en avant produits, merchandising et tenue du kiosque. Compétences requises : - Dynamique , vous êtes d'un naturel «[...]

Responsable sectoriel(le) de la fonction publique

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Vos Missions : - Animer l'équipe et l'accompagner dans ses activités, - Organiser les moyens et évaluer les résultats de l'équipe, - Concourir à l'atteinte des objectifs opérationnels et stratégiques, en manageant de manière optimale, - Suivre et analyser les indicateurs d'activité locaux et nationaux de votre processus d'activité et proposer des plans d'actions ou pistes d'amélioration, - Mobiliser et participer au développement des compétences de l'équipe par rapport aux objectifs fixés notamment en termes de remises à niveau et de perfectionnement - Réaliser les entretiens annuels d'évaluation, déterminer les objectifs individuels et les évaluer, - Mettre en place avec la responsable de service les travaux d'amélioration de l'efficience du processus. De formation supérieure, vous justifiez obligatoirement d'une 1ère expérience significative en management opérationnel d'équipe dans des activités plutôt tertiaires, banque, assurance, services publics.. Une connaissance de la protection sociale, notamment de l'Assurance Maladie sera un atout. Vous êtes motivé(e) par le management opérationnel et prêt(e) à relever des défis en lien avec la satisfaction des assurés.[...]

Project Manager

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre Département Dans le cadre de vos fonctions au sein du projet Expand Capacity, vous serez amené à intervenir en tant que Project Manager. Rôle : En tant que Project Manager, vous serez responsable de gérer spécifiquement le package de la déchetterie dans le cadre de l'extension NNP 5. Ainsi, vous travaillerez sur la construction du bâtiment et la mise en place des équipements de la déchetterie, assurerez sa mise en service et coordonnerez avec le prestataire pour le choix et l'installation des équipements. A ce titre, vos missions seront les suivantes : Piloter et coordonner les activités du projet Vous définissez des objectifs clairs pour votre équipe en vous appuyant sur les études préalables. Vous mettez en place les structures et les règles de fonctionnement du projet en adoptant des méthodes, des outils de pilotage et des indicateurs adaptés. Vous animez également les comités de pilotage et participez à l'identification des risques. Planifier et suivre les livrables Vous construisez un planning détaillé avec les équipes pour définir les objectifs et les délais de réalisation. Vous veillez à ce que les livrables soient fournis à chaque jalon du projet[...]

Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Capbreton, 40, Landes, Nouvelle-Aquitaine

Vert L'Objectif Bayonne recrute ! Vert L'Objectif Bayonne, agence d'intérim spécialisée dans les métiers des espaces verts, recrute pour une de ses entreprises partenaires, un ouvrier paysagiste clôturiste (H/F) pour un chantier de création sur Capbreton. En partenariat avec votre chef d'équipe, vos principales missions seront : - Pose de clôtures - Préparation des sols - Plantation de végétaux Le profil recherché : - Titulaire d'un diplôme du paysagisme (CAP/BEP/BAC Aménagement paysager) - Et/ou une expérience significative dans les espaces verts - Permis B pour la conduite des véhicules de l'entreprise. Informations complémentaires : - 35h/semaine. - Salaire ajustable selon profil et expérience - Heures supplémentaires majorées - Panier + prime déplacement Vert l'Objectif Bayonne c'est : - La valorisation de votre rémunération selon votre expérience. - Le paiement de vos IFM et ICP à chaque fin de vos contrats (10% Indemnités de fin de mission et 10% congés payés). - Une prise en charge de la mutuelle entreprise de 50%. - Un équipement de protection individuel offert. - Des formations et habilitations nécessaires au développement de vos compétences (Permis EB, CACES,[...]

Chef de rayon fruits et légumes

Emploi Alimentation - Supérette

Souillac, 46, Lot, Occitanie

Vous êtes responsable de la réalisation des objectifs fixés en amont pour votre rayon fruits et légumes au travers de différentes missions : Gestion commerciale : - Réalisation des objectifs (CA, stocks, frais de personnel et taux de ruptures) ; - responsable de la dynamique du point de vente (gestion des promotions, garant de l'organisation en matière de service client). -garant de la qualité des produits proposés Management: - Animation d'une équipe de trois collaborateurs - Intégration, formation des nouveaux collaborateurs ; - établissement des plannings horaires, organisation et gestion des congés payés et repos divers - Contrôle du respect des règles et consignes de sécurité. Relation clients : - Accueil, conseil et fidélisation client ; - Garant de la stratégie commerciale du site multiservices; - Mise en place d'opérations commerciales. Le poste est un CDI à temps complet. Bénéficiant d'un statut agent de maîtrise, vous travaillez sur 5 jours du lundi au samedi dès 5h sur 37h45 hebdomadaires. Vous bénéficiez d'une rémunération brute annuelle de 35 K à 37 K décomposée comme suit : * salaire de base brut mensuel de 2 270 euros *prime annuelle (=1[...]

Technicien / Technicienne méthodes

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Chanoy, 52, Haute-Marne, Grand Est

Dans le respect du Règlement Intérieur, des règles de sécurité pour soi et autrui, des consignes environnementales et des priorités / objectifs fixés par le responsable hiérarchique; VOS MISSIONS : > Méthodes et industrialisation : - Traduire les informations techniques des clients (besoin fonctionnel, plan, modèle CAO) afin d'organiser la production - Définir les processus de fabrication et rédiger les dossiers techniques des produits à fabriquer - Établir les nomenclatures de toutes les pièces et composants avec la matière, les références et les quantités nécessaires - Programmer les machines CN et les machines robotisées - Rédiger la documentation technique nécessaire à la fabrication - Assurer la traçabilité des données de conception et de fabrication (GED, CAO, FAO et ERP) > Amélioration continue : - Améliorer l'ergonomie des postes de travail - Optimiser les solutions techniques et organisationnelles - Promouvoir les outils ou méthodes d'amélioration continue ( 5S, TPM.) - Conduire le déploiement des plans d'actions d'amélioration continue > Communication : - Assurer l'information ascendante et descendante en interne - Échanger avec les opérationnels sur les méthodes[...]

Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Emploi

Ludres, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Mission 1 : Management de l'équipe / Manager les opérateurs de la Centrale d'écoute sur les attendus de l'entreprise en termes de performance, de qualité et de comportement : 1. Evaluer la qualité produite des opérateurs, par la réalisation de Plan de contrôle. 2. Réaliser les entretiens de suivi des opérateurs (périodique ou non) afin d'échanger sur les résultats attendus 3. S'assurer de l'atteinte des objectifs opérationnels par les opérateurs et mettre en place des actions correctives si nécessaire 4. Veiller au bon respect du règlement intérieur de l'entreprise / Instaurer un management de proximité : 1. Maintenir la cohésion et la motivation de l'équipe, 2. Etablir des réunions managériales avec les collaborateurs 3. Rester à l'écoute et à la disposition de ses collaborateurs / Effectuer le suivi des tâches au quotidien (Pauses, reportings, gestion des retards/absences, gestion des réclamations, .) / Piloter l'activité et prendre les décisions adéquates afin de garantir l'atteinte des objectifs / Mettre en œuvre tous les leviers pour maintenir et optimiser les objectifs en matière de niveau de service qualitatif et quantitatif / Être support[...]

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Boulangerie - Pâtisserie

Seclin, 59, Nord, Hauts-de-France

Et si vous deveniez un Ange, Gardien du bon ? Réseau de 270 boulangeries, nous sommes implantés en France, au Canada, à la Réunion. et d'autres nouveaux pays nous tendent les bras. Nous visons 400 boulangeries à Horizon 2025. Un objectif motivant pour lequel nous avons besoin de talents motivés ! En 15 ans, le réseau des boulangeries ANGE s'est hissé au 2ème rang de son secteur et le premier en franchise. À propos du poste Notre boulangerie Ange de SECLIN, recrute son : RESPONSABLE DE MAGASIN ADJOINT H/F CDD (remplacement congé maternité) basé à SECLIN Véritable binôme et relais du responsable de magasin, vous : Participez à la coordination des équipes de vente et de production Veillez à l'atteinte des objectifs du magasin Animez, accompagnez et formez nos équipes de vente et suivez nos challenges Veillez à la satisfaction et la fidélisation client Veillez à l'application du concept Ange en garantissant le respect de nos recettes, des règles d'hygiène et de sécurité alimentaire, des actions commerciales mais aussi des consignes de merchandising Compte tenu des horaires et de l'accès à notre boulangerie, il est impératif d'être autonome dans vos déplacements. Profil[...]

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi

Doullens, 80, Somme, Hauts-de-France

Vous souhaitez vous épanouir au sein d'une structure engagée, et participer au déploiement de plans d'accompagnement favorisant le bien-vieillir ! Relevez le défi de contribuer au développement de notre structure. Vous portez les valeurs : « ENGAGEMENT, HUMANISME, ETHIQUE », rejoignez-nous au sein de PRAGINNOV ! Le GIE PRAGINNOV a donc pour objet le développement d'une ingénierie partagée et efficiente ainsi que des activités autour des questions relatives à la prévention et l'accompagnement de l'avancée en âge. Il a également pour objectif de favoriser la coopération, la coordination et l'activité des acteurs œuvrant pour le bien vieillir. L'Assurance Retraite propose aux retraités fragilisés (GIR 5 et 6) un accompagnement destiné à favoriser le maintien à domicile et en autonomie des personnes âgées retraitées du régime général. A cette fin, elle propose une évaluation globale des besoins, qui doit servir à diffuser des messages de prévention sur les comportements adéquats pour favoriser le "Bien Vieillir" et à définir avec la personne les contours d'un plan d'aide visant à répondre à ses besoins, en prenant en compte les différentes composantes du maintien en autonomie[...]

Vendeur / Vendeuse automobile

Emploi Automobile - Moto

Perrigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La culture d'entreprise du Groupe se définit à travers l'Humain, l'Engagement et l'Excellence. Ces valeurs présentes au quotidien au sein du Groupe nous ont notamment amené à obtenir pour la 4ème année la certification Great Place To Work. Nous sommes fiers d'être le 1er groupe de distribution automobile français à avoir obtenu ce label. Vous souhaitez rejoindre une entreprise où il fait bon travailler et être le partenaire de notre réussite ? Rejoignez-nous ! Nous recherchons pour notre concession Mercedes-Benz située à Auxerre : un(e) Vendeur(euse) automobile société Vos missions : - Référent sur votre secteur, vous avez pour mission le développement du marché sociétés et vous assurez la commercialisation de véhicules auprès de professionnels. -Vous représentez l'entreprise en termes d'image de marque et vous veillez à la satisfaction de la clientèle, au cœur de vos préoccupations quotidiennes. - Vous mettez en œuvre les actions nécessaires pour atteindre vos objectifs de vente de véhicules, de financement et de périphériques de vente. Votre portefeuille client est important. Passionné(e) par la vente, vous possédez un réel sens de l'écoute, de la négociation[...]

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Hérouville-Saint-Clair, 14, Calvados, Normandie

Le chargé d'engagement et de suivi (H/F) est responsable des contacts par téléphone des cadres en recherche d'emploi en complément des contacts avec le référent. La finalité du premier contact est de programmer avec chacun d'eux un entretien de démarrage. Le chargé d'engagement et de suivi (H/F) joue un rôle clé dans l'engagement des bénéficiaires et contribue à la mission de l'entreprise en assurant une communication efficace et professionnelle. En outre, il / elle assure également le suivi et la mobilisation des bénéficiaires dans la prestation. Il / elle contacte chaque bénéficiaire en risque de décrochage pour comprendre sa baisse d'engagement et met en place avec chacun d'entre eux un plan d'actions permettant de le remobiliser dans la prestation. Il / elle prend également en charge les sollicitations des bénéficiaires et assure un support de 1er niveau. Missions principales : - Contacter les cadres en recherche d'emploi par téléphone, mail et sms. - Présenter la prestation, ses objectifs et les bénéfices attendus pour convaincre les bénéficiaires. - Organiser avec eux la tenue d'un entretien de démarrage en adaptant la modalité en fonction des besoins[...]

Responsable d'agence commerciale

Emploi Négoce - Commerce gros

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Notre agence POINT P à BOURGES (18) recherche son/sa futur(e) Chef(fe) dAgence ! Rejoins-nous sans plus tarder! Véritable ambassadeur(rice) de lenseigne POINT P, tu développeras lattractivité commerciale de ton point de vente avec pour objectif dassurer la satisfaction de chacun de tes clients. Tu seras également amené(e) à animer au quotidien tes équipes commerciales et logistiques. Ton quotidien ? Manager ton équipe : Garantir limage dune équipe engagée et exemplaire en termes d'accueil et de fidélisation de la clientèle (et donner lexemple au quotidien !) Assurer la gestion RH de ton point de vente : plannings, entretiens, parcours dintégration et dévolution, recrutement, etc. Assurer le respect des règles de sécurité pour tous Développer le chiffre daffaires : Garantir la satisfaction de chacun de tes clients Développer les comptes clés avec tes commerciaux itinérants Assurer un point de vente attractif et accueillant pour les clients (organisation, propreté, mise en avant des promotions, animations commerciales, etc.) Garantir la rentabilité de ton point de vente : Maitriser les coûts dexploitation (bilan, compte de résultats et[...]

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Évreux, 27, Eure, Normandie

Le chargé d'engagement et de suivi (H/F) est responsable des contacts par téléphone des cadres en recherche d'emploi en complément des contacts avec le référent. La finalité du premier contact est de programmer avec chacun d'eux un entretien de démarrage. Le chargé d'engagement et de suivi (H/F) joue un rôle clé dans l'engagement des bénéficiaires et contribue à la mission de l'entreprise en assurant une communication efficace et professionnelle. En outre, il / elle assure également le suivi et la mobilisation des bénéficiaires dans la prestation. Il / elle contacte chaque bénéficiaire en risque de décrochage pour comprendre sa baisse d'engagement et met en place avec chacun d'entre eux un plan d'actions permettant de le remobiliser dans la prestation. Il / elle prend également en charge les sollicitations des bénéficiaires et assure un support de 1er niveau. Missions principales : - Contacter les cadres en recherche d'emploi par téléphone, mail et sms. - Présenter la prestation, ses objectifs et les bénéfices attendus pour convaincre les bénéficiaires. - Organiser avec eux la tenue d'un entretien de démarrage en adaptant la modalité en fonction des besoins[...]

Chargé / Chargée du contrôle de gestion

Emploi Négoce - Commerce gros

Garons, 30, Gard, Occitanie

Notre centre de distribution, qui dessert l'Europe du Sud, est au cœur de cette dynamique ! Nous vous invitons à rejoindre notre équipe et à contribuer à la croissance qui anime notre centre logistique. Dans le cadre d'une création de poste, nous recherchons un(e) Chargé(e) de contrôle de gestion pour contribuer à l'amélioration de la qualité et de la performance de notre centre de distribution, basé à Garons. En véritable business partner, vous serez en autonomie sur les missions suivantes : Contrôle de Gestion : - Définir et piloter les processus de contrôle de gestion, y compris l'élaboration de procédures et d'outils de gestion. - Évaluer l'efficacité des stratégies et des indicateurs clés de performance (KPI) en collaboration avec les parties prenantes. - Cartographier les tableaux de bord et identifier les besoins en outils statistiques et sources de données (SAP FMS, SAP EWM, Qlik, etc.). - Contribuer à l'élaboration d'objectifs de performance mesurables et proposer des actions correctives. Planification Budgétaire et Suivi : - Collaborer à l'élaboration du budget DCS en alignement avec les objectifs stratégiques. - Créer des outils de mesure pour la planification[...]

Responsable de magasin de détail

Emploi Habillement - Mode - Sport

Beauvais, 60, Oise, Hauts-de-France

Vos missions : - Manager une équipe de 3 vendeurs/vendeuses : recrutement, gestion des plannings, formation et suivi des compétences - Assurer la disponibilité et la mise en rayon des produits, la visibilité des prix - Animer la surface de vente, gérer les ventes et les conflits clients, veiller à la sécurité et l'hygiène - Gérer les opérations d'encaissement, d'ouverture et de fermeture de magasin, les remises en banque - Gérer les marchandises et le matériel, le réapprovisionnement - Assurer le développement des ventes et l'atteinte des objectifs commerciaux. Profil recherché : - Issu(e) d'une formation de type Bac +2/3, vous avez acquis une solide expérience dans la gestion d'un centre de profit, dans l'univers de la distribution spécialisée - Être à l'aise avec les outils informatiques - Goût de la vente et des objectifs - Sens de l'écoute, du conseil et de la satisfaction clientèle - Sens du détail et de la qualité avec notre engagement en faveur du « made in France » - Esprit d'équipe et souriant(e) - Le petit +: une affinité avec l'univers du tissu, de la couture et de la décoration Informations complémentaires[...]

Employé / Employée de libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Claira, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Le Groupe Carrefour recherche pour son enseigne d'Hypermarché, des Employé(e)s de Rayon en CONTRAT D'APPRENTISSAGE dont l'objectif est d'acquérir un Titre Professionnel et un Certificat de Qualification Professionnelle « Employé Commercial en Magasin » reconnu par la branche de la grande distribution (formation théorique de 140H). PREREQUIS CONTRAT APPRENTISSAGE : avoir entre 16 et 29 ans révolus ou Sans limite d'âge pour les bénéficiaires RQTH CONDITIONS DU POSTE : Amplitude horaire 4h-22h en fonction des ouvertures/fermetures prévues dans votre planning. *PORT DE CHARGES IMPÉRATIF* - *CONTACT CLIENT* Postes à pourvoir dans les rayons : -Caisses -Drive -Mise en rayon alimentaire -Mise en rayon non alimentaire -Fruits et légumes -charcuterie / fromage / traiteur -Poissonnier -Boucherie -Réception Pour les postes d'Employé(e) Libre Service, l'objectif est d'acquérir les bonnes pratiques de la gestion des rayons et des réserves : - Transporter et installer des marchandises en rayon. - Ranger, conditionner - Réaliser et contrôler les étiquetages - Trier et enregistrer les marchandises non vendables - Réaliser les comptages de stocks Pour les postes d'Employé(e)s DRIVE,[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Notre-Dame-de-Bondeville, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'une embauche Cailly Emploi recherche un(e) conseiller(e) en insertion professionnelle (CIP) à temps partiel pour remplacer un départ en retraite L'objectif pour le/la CIP étant d'accompagner les salariés en insertion dans la réalisation et l'atteinte de leur projet professionnel. Le poste est basé à Notre Dame de Bondeville et concerne l'accompagnement des salariés en parcours de l'association intermédiaire dans le cadre d'une convention d'accompagnement socio-professionnel renforcé en Association Intermédiaire (ASPRAI) financée par le Département 76. - MISSIONS : Le/la CIP sous la responsabilité de la Directrice et en parfaite adéquation avec l'ensemble de l'équipe permanente, sera chargée de : - - Accompagner les salariés dans la résolution de leurs problématiques sociales, dans la mise en oeuvre de leur projet professionnel, dans leurs actions de recherche d'emploi et dans l'acquisition des savoir-être et savoir-faire généraux - - Développer et entretenir le réseau partenarial de Cailly Emploi qui contribue à l'atteinte des résultats (réalisation des parcours individuels des salariés accompagnés) et des objectifs stratégiques poursuivis (ancrage[...]

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Havre, 76, Seine-Maritime, Normandie

Le chargé d'engagement et de suivi (H/F) est responsable des contacts par téléphone des cadres en recherche d'emploi en complément des contacts avec le référent. La finalité du premier contact est de programmer avec chacun d'eux un entretien de démarrage. Le chargé d'engagement et de suivi (H/F) joue un rôle clé dans l'engagement des bénéficiaires et contribue à la mission de l'entreprise en assurant une communication efficace et professionnelle. En outre, il / elle assure également le suivi et la mobilisation des bénéficiaires dans la prestation. Il / elle contacte chaque bénéficiaire en risque de décrochage pour comprendre sa baisse d'engagement et met en place avec chacun d'entre eux un plan d'actions permettant de le remobiliser dans la prestation. Il / elle prend également en charge les sollicitations des bénéficiaires et assure un support de 1er niveau. Missions principales : - Contacter les cadres en recherche d'emploi par téléphone, mail et sms. - Présenter la prestation, ses objectifs et les bénéfices attendus pour convaincre les bénéficiaires. - Organiser avec eux la tenue d'un entretien de démarrage en adaptant la modalité en fonction des besoins[...]

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Vous intégrez un kiosque de préparation de recettes healthy à base de fruits et légumes au sein d'un hypermarché. Après une formation adaptée, vous êtes en charge de la découpe de fruits et légumes dans le respect des règles d'hygiène et des recettes. En véritable « homme/femme de terrain », vous intervenez, au quotidien, sur la fabrication des produits avec vos équipes ; vous les animez afin d'assurer une production et une vente conforme aux objectifs. Doté(e) d'un fort « esprit commerçant », vous êtes un(e) véritable vendeur(se) et capable d'augmenter le chiffre d'affaires. Plus précisément, vos missions consistent à : - Garantir le bon fonctionnement d'un kiosque, de la sécurité alimentaire des produits fabriqués et de la qualité organoleptique des produits conditionnés ainsi que la satisfaction clients. - Garantir la rentabilité du kiosque : respect des recettes, productivité des équipes, gestion des stocks des matières premières et des consommables, inventaire. - Remplir les objectifs de chiffre d'affaires : bonne organisation de la production, mise en avant produits, merchandising et tenue du kiosque. Compétences requises : - Dynamique , vous êtes d'un naturel «[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Baie-Mahault, 97, Guadeloupe, -1

Rattaché(e) à l'équipe commerciale, vous êtes chargé(e) de répondre aux attentes des clients, en les conseillant et en les orientant vers les produits ou services les plus adaptés. Vous gérez un portefeuille de clients (professionnels ou particuliers) et avez pour objectif de garantir leur satisfaction tout en contribuant au développement commercial. Vos missions principales sont : Accueillir, informer et conseiller les clients sur les services proposés Gérer un portefeuille clients et entretenir une relation de confiance dans la durée Identifier les besoins et attentes des clients Proposer des solutions personnalisées et assurer un suivi de qualité Participer à l'atteinte des objectifs commerciaux de l'équipe. Issu(e) d'une formation commerciale de type Bac à Bac+2/3, vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'écoute, votre dynamisme et votre aisance relationnelle. Compétences attendues : Bonnes capacités de communication et sens du service Capacité à analyser les besoins d'un client et proposer une réponse adaptée Autonomie, rigueur et goût du travail en équipe Appétence pour les objectifs commerciaux et la satisfaction client.

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Laxou, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Manpower Conseil Recrutement Nancy, cabinet de recrutement dédié au placement CDI recrute pour un de ses clients, un conseiller client dédié à la prise de rendez-vous H/F en CDI Poste basé à Laxou. Accessible en transport en commun. Notre client est un groupement de concessions automobiles de renommée. Votre objectif : maintenir la confiance et la satisfaction de la clientèle Pour ce faire au quotidien, vous vous assurez de : -Répondre aux appels téléphoniques entrants clients -Renseigner et conseiller les clients de manière personnalisée et efficace -Gérer la prise de rendez-vous par téléphone pour toute demande concernant le service après-vente pour exemple : rendez-vous pour entretien ou diagnostic -Réaliser des campagnes d'appels sortants sur fichier dans un objectif de prospection ou de relance A ce poste, vous démontrez votre engagement pour améliorer la satisfaction des clients dans le respect des indicateurs qualité et promouvoir l'image de l'entreprise. Vous avez une formation BAC à BAC2 et une expérience de 2 ans minimum à un poste de chargé(e) de clientèle ou téléconseiller (ère) Vous êtes à l'aise au téléphone et avec les outils informatiques.[...]

Chargé / Chargée de projet emploi

Emploi Enseignement - Formation

Valence, 26, Drôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions: Prospection d'entreprises locales Détection et accompagnement des projets de recrutement durables, avec analyse de l'activité de travail, proposition d'un candidat, management de l'intégration en poste durant les premiers mois de la prise de fonction Accompagnement simultané vers et dans l'emploi du public ASE à partir des opportunités d'emplois négociées. Compétences : Être en capacité de : -Prospecter des entreprises, analyser leurs besoins réels et négocier des offres d'emploi durable. Interventions et déplacements quotidiens au sein des entreprises. Bonne connaissance du fonctionnement de l'entreprise et des aides à l'embauche. -Mobiliser le public ASE en groupe et individuellement, sur la base de propositions concrètes et régulières d'offres d'emploi et de mises en relation avec des employeurs, capacité à animer des entretiens individuels. -Dans l'objectif de reprise d'emploi rapide et de maintien en emploi, négocier et agir en entreprise pour créer des conditions favorables au recrutement des candidats et à leur bonne intégration dans la durée. -Développer et entretenir un réseau actif d'entreprises locales tous secteurs d'activité, -Articuler vos[...]

Chef de projet d'affaires d'ingénierie industrielle

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Chartres, 28, Eure-et-Loir, Centre-Val de Loire

Notre Département Dans le cadre de vos fonctions au sein du projet Expand Capacity, vous serez amené à intervenir en tant que Chef de projet junior conditionnement. Rôle En tant que Chef de projet junior conditionnement, vous pilotez le lot de projet qui vous est attribué, en assurant son étude et son exécution selon le modèle PEM. Vous conduisez également les activités qualité liées à ce lot, correspondant à un périmètre spécifique tel que le process, le bâtiment ou l'automatisme. Mettre en œuvre le programme défini Définir clairement les objectifs du lot afin de donner une direction précise aux actions à mener. Utiliser efficacement le temps et les ressources disponibles tout en maintenant la motivation de l'équipe. Accompagner le Senior Project Manager ou le Project Manager dans la prise de décision et les choix techniques pour garantir la cohérence globale du projet. Suivre et contrôler le déroulement du projet Assurer le suivi des objectifs, de la qualité, du planning et du budget. Coordonner les ressources internes et externes affectées au lot concerné. Garantir le bon déroulement du processus achat en collaboration avec les services achats (locaux et globaux)[...]

Agent / Agente de comptoir en location de véhicules

Emploi Automobile - Moto

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Rejoignez notre équipe en tant qu'agent de vente de location - Offrez un service exceptionnel et maximisez vos ventes ! Vous êtes motivé par l'excellence du service client et l'atteinte de vos objectifs de vente ? Nous recherchons un(e) conseiller(ère) Commercial(e) de location motivé(e) pour rejoindre notre équipe. Vous serez le premier interlocuteur des clients, garantissant une expérience de location fluide et maximisant les opportunités de vente. Principales responsabilités : Gérer les réservations et traiter les contrats de location avec précision et professionnalisme. Veiller à ce que chaque client soit accueilli et traité avec respect, en lui offrant un service exceptionnel du début à la fin. Optimiser les opportunités de vente en proposant systématiquement des garanties optionnelles, des surclassements de véhicule, des options de carburant prépayé et des services supplémentaires à chaque client, garantissant ainsi une conformité totale. Utiliser des techniques de vente efficaces en établissant une relation de confiance par des questions ouvertes, en mettant en avant les caractéristiques et les avantages des produits et en surmontant habilement les objections[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi

Saint-Just-en-Chevalet, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Objet de l'association : La Fédération des maisons de santé et de l'exercice coordonné - FemasAURA&Co - est une association régionale qui, avec le soutien de l'Agence régionale de santé et du Conseil régional, anime le réseau des 440 Maisons de santé pluriprofessionnelles (MSP) et des 100 communautés professionnelles territoriales de santé (CPTS) du territoire. Formation, information, soutien, outillage, accompagnement dans l'innovation. les services portés par la Fédération depuis 2008 concourent au développement du premier réseau français de structures d'exercice coordonné. La FemasAURA&Co est administrée par un conseil d'administration compose de 10 élus. Elle compte 144 de structures adhérentes et décline ses missions à travers l'intervention de facilitateurs - pairs (Professionnels de santé exerçant en MSP) accompagnés par une équipe support de 6 salariés (une direction régionale, 3 coordinateurs/trices territoriales, une chargée de mission recherche et qualité et un secrétariat régional). L'association propose aux acteurs de l'exercice coordonné : - Un réseau d'échanges, de partages d'expériences et de soutien par les pairs - Un accompagnement personnalisé ou collectif[...]

Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Emploi Restauration collective

Flers, 61, Orne, Normandie

Ansamble recherche un(e) Chef(fe) gérant(e) pour l'un de ses restaurants scolaires situé à FLERS (61). Ansamble recherche un(e) Chef(fe) gérant(e) pour l'un de ses restaurants scolaires situé à FLERS (61). Contrat : CDD, 35h par semaine du lundi au vendredi Horaires : 7h-14h Nombre de repas préparés sur le site : 80 couverts Vous aussi, vous souhaitez faire partie de cette aventure et apporter à vos équipes plaisir, sens et développement de leurs compétences ? Nous recrutons notre nouveau/nouvelle Chef(fe) gérant(e). Rattaché(e) au Responsable de Secteur, vous assurez en direct la production culinaire d'un restaurant, tout en animant l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs de gestion et la satisfaction du client partenaire et de vos convives. Au quotidien, vous établissez le planning et organisez la production culinaire en fonction du concept du site, des menus conseillés, de la saisonnalité, des effectifs disponibles, etc. Vous assurez la gestion des stocks. Vous êtes garant(e) de la qualité des repas et du respect des règles et normes d'hygiène alimentaire. Dans le cadre votre rôle de gestionnaire, vous réalisez ou supervisez directement l'ensemble des opérations[...]

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Emploi

Saint-Louis, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Agissant sous l'autorité de la responsable du secteur enfance, l'animateur ACM propose aux enfants de 3 à 12 ans des temps d'animation sur les temps périscolaire et extrascolaire, dans le cadre de ses fonction il garantit la sécurité morale, physique et affective des enfants. Missions principales Définition et préparation d'un programme d'animations pour la saison en lien avec l'équipe d'animation. - Met en place un programme d'activités variées en lien avec les spécificités du public et respectueux du projet pédagogique. - Définit les objectifs de l'activité, un cadre adapté d'animation (horaires, durée, lieu, météo, etc.). - Recense les moyens matériels et logistiques nécessaires à la mise en œuvre des activités. Participe aux commandes de matériel. - Expérimente l'activité avant sa mise en œuvre pour s'assurer de sa faisabilité et de sa pertinence. Responsable du groupe d'enfants, elle mène des projets d'animation ou de démarches pédagogiques répondant aux objectifs du projet pédagogique. - Mobilisation des moyens nécessaires au bon déroulement de l'activité. - Aménagement des espaces en fonction des animations et/ou des besoins des enfants dans le cadre des règles[...]

Team manager

Emploi Négoce - Commerce gros

Wihr-au-Val, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Alsace Conditionnement est spécialiste du conditionnement. Avec un rôle clé dans la chaîne logistique et marketing de ses clients. Nous proposons du re-packing, de l'étiquetage, du sleevage, du remplissage, de la mise en display, du conditionnement manuel. Equipé de plusieurs ateliers, d'une salle blanche et plusieurs salles grises, nous travaillons pour des clients dans tous les secteurs d'activité : mécanique générale, laboratoire cosmétique ou pharmaceutique, agro-alimentaire, viticulture, injection plastique, visserie. Nous recherchons un-e Chef d'équipe H/F pour poursuivre notre croissance. Rattaché(e) au Responsable de site, vous serez en charge de coordonner, superviser et accompagner une équipe d'opérateurs dans le respect des objectifs de production, des standards qualité et des règles de sécurité. Vos responsabilités incluront : Encadrer une équipe : organiser le travail quotidien, animer et motiver vos collaborateurs. Superviser la production : garantir la bonne exécution des tâches et veiller à l'atteinte des objectifs de qualité, quantité et délais. Gérer les plannings : assurer une répartition optimale des effectifs en fonction des priorités. Assurer un[...]

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Emploi Social - Services à la personne

Sassetot-le-Mauconduit, 76, Seine-Maritime, Normandie

Dans le cadre d'un remplacement pour un arrêt maladie, l'EHPAD les Pâquerettes recrute un(e) infirmier(e) coordinateur(rice). Le poste est en CDD renouvelable en fonction des besoins. L'infirmier (e) coordonnateur(rice) en EHPAD assure la cohérence de l'accompagnement du résident, en lien avec l'équipe d'encadrement. Ces missions ont pour objectif de favoriser le suivi des actions en place dans l'unité et sa gestion quotidienne. Il/elle est l'interlocuteur/rice de l'équipe pluridisciplinaire dans l'accompagnement des résidents et favorise une dynamique positive et constructive des équipes en place. Quatre axes majeurs de travail constituent les missions qui sont confiées au cadre de santé en EHPAD : - Participer à l'élaboration du projet de vie personnalisé et de soins et assurer le relais dans la mise en œuvre des différents objectifs. - Participer à la mission de liaison et de coordination entre les résidents, l'équipe pluridisciplinaire de l'établissement, les équipes logistiques, les intervenants extérieurs et les familles. - Veiller au respect de la charte de la personne âgée accueillie dans l'établissement et de la mise en œuvre des bonnes pratiques professionnelles. -[...]

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Emploi Administrations - Institutions

Mouchamps, 85, Vendée, Pays de la Loire

Sous l'autorité directe du Maire et en collaboration avec les élus, vous contribuez à la définition des orientations de la collectivité et à l'élaboration d'un projet partagé par toutes les parties prenantes de l'action publique. Vous apportez une expertise administrative, financière et juridique pour la définition des objectifs stratégiques et l'élaboration des projets municipaux en contribuant au développement local. Vous dirigez les services (environ 45 agents) et pilotez l'organisation territoriale en cohérence avec les orientations préalablement définies. ACTIVITES PRINCIPALES Management et coordination : diriger, coordonner et animer l'ensemble des services de la collectivité pour la mise en œuvre des décisions locales ; coordonner et piloter l'équipe de direction et superviser le management des services structurer, animer et encadrer une équipe d'environ 45 agents, en favorisant la cohésion et la motivation ; définir les objectifs de performance et évaluer les résultats des services, en lien avec les objectifs décidés par les élus ; accompagner les équipes dans l'adoption de nouvelles pratiques ; garantir la sécurisation des actes et des compétences communales[...]

Vendeur / Vendeuse en parfumerie

Emploi Coiffure - esthétique

Puteaux, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

ARABIAN OUD & FRANCE TRAVAIL PRO organisent un job dating le 6 mai 2025 au sein de l'agence France Travail de Puteaux de 9h15 à 12h Si votre candidature est validée vous serez positionné sur l'évènement : mesevenements emploi.fr pour venir passer un entretien avec le recruteur. Pas de débutant. Parfaite connaissance des KPI, du cross selling , clienteling, de l'approche retail. Excellente présentation. 1. Accueillir et conseiller les clients - Accueillir les clients dès leur entrée dans le magasin. - Identifier leurs besoins et attentes en posant des questions pertinentes. - Orienter les clients vers les produits qui correspondent à leurs demandes. - Fournir des informations sur les caractéristiques, avantages, et prix des produits. 2. Vente et négociation - Effectuer des ventes en proposant des produits et services adaptés. - Suggérer des ventes additionnelles (cross-selling) ou des produits complémentaires. - Conclure des ventes tout en garantissant une expérience positive pour le client. 3. Gestion des stocks - Vérifier la disponibilité des produits en stock. - Aider à la gestion des stocks et à l'approvisionnement des rayons. - Signaler les ruptures de stock ou les[...]

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

MISSION DE LA STRUCTURE L'Observatoire Régional de la Santé Mayotte a pour objectif de mettre à disposition des différents acteurs de Santé Publique des données sanitaires, médico-sociales, sociales, actualisées, validées, utilisables et tenant compte des spécificités locales. Pour atteindre cet objectif, l'ORS Mayotte met en œuvre différentes activités : - la participation aux réflexions régionales et aux politiques régionales de santé - la participation à la formation initiale ou continue des professionnels sanitaires et sociaux - le développement et la structuration d'un centre de documentation - la mise à jour, la production et l'analyse d'indicateurs, tableaux de bord ou synthèses sur l'état de santé et sur les déterminants de la santé de la population - l'évaluation, l'analyse de dispositifs et de pratiques - la mise en œuvre d'études et enquêtes spécifiques, quantitatives et/ou qualitatives. Ce travail repose sur un réseau d'échanges et de partenariat multidisciplinaire avec les différents acteurs de la région Océan Indien et les autres ORS. LE PROJET DE RECHERCHE Une étude épidémiologique sera conduite à domicile entre mai et juin 2025 sur un échantillon représentatif[...]

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Lizier, 92, Ariège, Île-de-France

Dans le cadre du renouvellement de la Convention Territoriale Globale la Communauté de Commune Couserans Pyrénées est à la recherche de trois chargés de coopération thématiques pour accompagner le territoire dans sa mise en œuvre. La Communauté de Commune Couserans Pyrénées compte 29978 habitants répartis sur sept bassins de vie. Son offre de services est multiple en faveur de la petite enfance, l'enfance jeunesse, et l'animation de la vie sociale. Vous souhaitez participer activement au projet de territoire et à la mise en œuvre des orientations stratégiques de la collectivité en matière de développement et de redynamisation ce poste est fait pour vous ! Vous développerez l'axe de l'animation de la vie sociale. Missions : - Impulser et mettre en œuvre les politiques, - Conduire des diagnostics territoriaux, - Assistance et conseil auprès des élus et des comités de pilotage, - Accompagner la réalisation des objectifs prioritaires du projet de territoire inscrit dans la CTG, - Rechercher l'adéquation de l'offre de services selon les besoins des familles veiller à l'accessibilité des services à l'ensemble de la population, - Développer et animer la contractualisation,[...]

Chef de service achats

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Verniolle, 93, Ariège, Île-de-France

Manpower PAMIERS recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Responsable achats (H/F) Vos missions seront les suivantes : - Proposer une stratégie d'achat permettant d'acheter à coût objectif et assurer les objectifs de valeur d'exploitation selon les exigences qualité client - Fournir au service Devis et Bureau de préparation les réponses à DA et DST dans les délais impartis - Acheter et approvisionner à coût objectif et dans les délais impartis l'ensemble des produits nécessaires au fonctionnement de la société - Remonter les écarts prix au service commercial pour validation - Manager l'équipe achat : recrutement de l'équipe, animation périodique, évaluation annuelle, gestion des carrières du service, formation, épanouissement des collaborateurs et optimiser l'organisation du Service Achat. - Développer les outils et moyens visant à réduire le cycle de réponse aux autres services (BP, Devis, Gestion de production, Adv, Uap, .) - Développer les gains d'achat sur l'ensemble du périmètre achat France Pour ce poste vous devez : - Avoir l'autonomie de validation des commandes selon les procédures en vigueur dans l'entreprise - Autonomie dans[...]

Psychiatre

Directeur(trice) d'établissement de restauration rapide

Mécanicien / Mécanicienne service rapide en automobile

Coordonnateur / Coordonnatrice des achats

Directeur / Directrice d'établissement à caractère social

Ergothérapeute

Directeur / Directrice technique en fabrication industrielle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Chef de chantier bâtiment

Consultant / Consultante pilotage de la performance

Chargé / Chargée de mission affaires et projets européens

Agent / Agente d'accueil et d'information sociale

Agent / Agente d'accueil social

Assistant administratif / Assistante administrative

Conducteur / Conductrice de travaux du bâtiment

Technicien(ne) administratif(ve) et social(e)

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Responsable sectoriel(le) de la fonction publique

Project Manager

Ouvrier / Ouvrière paysagiste

Chef de rayon fruits et légumes

Technicien / Technicienne méthodes

Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Intervenant / Intervenante d'action sociale

Vendeur / Vendeuse automobile

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Responsable d'agence commerciale

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Chargé / Chargée du contrôle de gestion

Responsable de magasin de détail

Employé / Employée de libre-service

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Consultant / Consultante en gestion des ressources humaines

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Chargé / Chargée de projet emploi

Chef de projet d'affaires d'ingénierie industrielle

Agent / Agente de comptoir en location de véhicules

Chargé / Chargée de communication

Chef gérant / Cheffe gérante de restaurant de collectivité

Animateur / Animatrice d'activités périscolaires

Team manager

Infirmier coordinateur / Infirmière coordinatrice (IDEC)

Secrétaire général / Secrétaire générale de mairie

Vendeur / Vendeuse en parfumerie

Enquêteur / Enquêtrice terrain

Chargé / Chargée de mission développement territorial

Chef de service achats

Ressources supplémentaires